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- Firmen-Seminare - Teamentwicklung |
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| Teamentwicklung |
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In unserem modernen Wirtschaftssystem mit seinem hohen Qualitäts- und Dienstleistungsanspruch avanciert der Mensch zum wichtigsten Faktor, wenn es um Erfolg oder Misserfolg von Unternehmen geht. |
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| Die Menschen, die diesem Anspruch gerecht werden sollen, benötigen zur Entfaltung ihrer vollen Arbeitskraft Freiräume, individuelle Beachtung, und gleichzeitig die Möglichkeit, sich an anderen zu orientieren und mit ihnen - eben im Team - austauschen zu können. |
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| Gut drauf im Team |
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| Teamprozesse zu begleiten und zu reflektieren ist einer der Grundpfeiler jeder Organisations- und Personal- |
| entwicklung. Kunden, die sich dabei eines erlebnisorientierten Ansatzes bedienen, haben dies als besonders |
| erfolgreich erfahren. |
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| Die Tragweite des eigenen Handelns und der eigenen Rolle im Team hautnah zu erleben, hilft bei der Ent- |
| wicklung zukünftiger Verhaltensmuster und deren Erprobung im Seminar. |
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| Themen | ||
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Die Marke ICH im Team |
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Sie erfahren Ihre Kompetenz und Stärken |
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Lebendige und erfolgreiche Kommunikation |
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Ziele planen, formulieren und gemeinsam umsetzen |
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Teammotivation und Teampower als Wettbewerbsvorteil nutzen |
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| ...übrigens, Standardprodukte bieten wir in diesem Bereich nicht an: | ||
| Gemeinsam mit Ihnen wird jene Leistung und Umfang im Trainingsbereich entworfen, den Sie benötigen! | ||
| ...so gehen wir vor - KIK-Beratungskonzept | ||
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| Teilnehmerkreis | ||
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| Firmen und Teams aus allen Branchen, die Klarheit über ihre Ziele suchen und gemeinsam hoch- motiviert die nächsten Schritte setzen. | ||
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| Auf Wunsch und bei Bedarf bauen wir die Natur als Seminarraum ein . . . Outdoor- und Erlebnispädagogik | ||
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| Ein ganz besonderes KIK-Seminar . . . | ||
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| Für Teams, die miteinander, füreinander buchstäblich durchs Feuer gehen. Feuerlaufen "The Spirit of Fire" | ||
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 interne Firmenseminare |
Information & Kontakt |
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| © 1999-2006 KIK-Seminare - 8042 Graz, Artur Michl G. 22 - Tel. +43 316 890314 Fax +43 316 890314 15 Mobil +43 664 3576236 | |||||||
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